yes, therapy helps!
ספירלה של שתיקה: מה זה ומה הסיבות שלו?

ספירלה של שתיקה: מה זה ומה הסיבות שלו?

none 31, 2024

לעתים קרובות אנשים אנו מסתירים את דעותינו כאשר הם מיעוט ושנוי במחלוקת מחשש שאחרים ידחו אותנו או יקבלו איזה עונש על כך. תופעה זו תוארה על ידי אליזבת נואל-נוימן, שקראה לה "ספירלה של שתיקה".

במאמר זה נתאר מהי ספירלת הדממה ומה הסיבות של לחץ חברתי מסוג זה. כמו כן נביא תיאור קצר של כמה מהביקורות השכיחות ביותר על תיאוריית נואל-נוימן.

  • אולי אתה מעוניין: "12 ספרים חיוניים של נועם חומסקי"

מהו ספירלה של שתיקה?

המדענית הגרמנית אליזבת נואל-נוימן המוצע בספרו את השתיקה של הדממה. דעת הקהל: העור החברתי שלנו את המושג "ספירלה של שתיקה", המשמש לתיאור הנטייה שאנו מראים לאנשים לא לחשוף בפומבי את דעותינו כאשר אנו מודעים לכך שהם אינם רוב.


לדברי המחבר, על דעת הרוב כדי להיות מסוגל לקדם דליפת שתיקה חייבת להכיל מרכיב אתי . בדרך זו, לא היה לחץ חברתי מסוג זה סביב האם או לא אננס הוא מרכיב מקובל פיצה, אם כי זה על המוסר של הפלה או עונש מוות.

התיאוריה של הספירלה של השתיקה מבוססת על שורה של השערות קשורות.

  • רוב האנשים חוששים מהבידוד החברתי.
  • כתוצאה מכך, אנו רואים את התנהגותם של אחרים כדי לזהות אילו דעות והתנהגויות מקובלות מבחינה חברתית.
  • הבידוד או הדחייה החברתית של דעות לא פופולריות מתבטאות במחוות כגון הפיכת הפנים או שמירה על שתיקה.
  • אנשים נוטים להסתיר את דעותינו כאשר אנו מצפים לקבל תגובות מסוג זה.
  • מי שמחזיק בדעות הרוב מבטא אותן בפומבי ללא חשש.
  • את השתיקה של הדממה נגרמת על ידי הביטוי החוזר של דעת הרוב ואת ההסתרה של קבוצות המיעוט.
  • תהליך זה קורה סביב נושאים שנויים במחלוקת, לא כאשר יש הסכמה.
  • מספר האנשים המגנים על דעה אינו תמיד רלוונטי.
  • ההסתרה של דעות שונות היא בדרך כלל בעלת אופי לא מודע.
  • דעת הקהל ממלאת תפקיד של שליטה חברתית בזמן ובמקום נתון, והיא עשויה להשתנות בהתאם לממדים אלה.
  • את השתיקה של הדממה פותר קונפליקטים על ידי העדפת אחת הדעות כי קיים במובן זה, ממלא תפקיד אינטגרציה.

גורם לתופעה זו

נואל-נוימן אישרה כי הספירלה של השתיקה נובעת בעיקר משני סוגים של פחד: זה שאנחנו מרגישים להיות מבודדים מבחינה חברתית ואת החשש מפני השלכות משמעותיות עוד יותר. עוצמת הפחדים הללו יכולה להשתנות מגורמים שונים, המשפיעים על מידת ההתנגדות כדי להציג דעה סוטה.


במקרה הראשון, אנחנו בדרך כלל מפחדים להיות נדחים על ידי אחרים בתגובה להבעת נקודות מבט לא פופולריות. זה יכול להיות מקרה של סטודנט לכלכלה אשר מזדהה עם הקומוניזם נמנע להביע אותו הפרופסורים שלו ועמיתיו, שהם בעיקר neoliberal.

עם זאת, לפעמים מתן דעתנו עשוי להיות כרוך בסיכונים אפילו יותר מאשר ירידה בקבלה על ידי הסביבה שלנו; לדוגמה, מי שמתנגד לשיטות או למפקחים של הממונה עליהם מול עמיתיהם לעבודה, נמצא בסכנת פיטורים.

הספירלה של השתיקה נוצרת כאשר האדם שיש לו דעה סוטה מאזין לאחרים בלהט להגן על נקודת המבט של הרוב, והוא מתחזק שוב בכל פעם שזה קורה שוב. לכן, אנו מרגישים פחות חופשיים להביע דעת מיעוט ככל שהפופולרי יותר הוא הדומיננטי.


אמצעי התקשורת הם כלי בסיסי בפיתוח ספירלות של שתיקה. זה נובע לא רק מן העובדה שהם אוספים רוב נקודות מבט, אלא גם משום שהם משפיעים על מספר רב של אנשים; ומאחר שהם יכולים ליצור דעות הרוב, הם גם ליצור את הספירלות המתאימות של שתיקה.

גישות נואל-נוימן מרמזות כי לאנשים יש יכולת אינטואיטיבית לזהות מהו הדעה הדומיננטית סביב נושא נתון. חשוב לזכור כי נכונותן של השערות אישיות אלו עשויה להשתנות בהתאם לאדם ולמצב הספציפי.

  • אולי אתה מעוניין: "11 סוגי האלימות (וסוגי התוקפנות השונים)"

ביקורת על תיאוריה זו

בקורת הועלו להיבטים שונים של תיאוריית הספירלה של השתיקה, המחקה את תקפותה התיאורטית ואת יכולת ההסבר שלה.בכל מקרה, ולמרות חסרונותיו, המושג שהציעה נואל-נוימן שימושי להמשגת היבטים מסוימים של המציאות.

במובן זה, המושג "המיעוט הרועש", אשר יכול להיות משפיע כמו רוב . הספירלה של השתיקה, אם כן, אינה ניתנת לשינוי ולא משפיעה על כל האנשים או הקבוצות באופן שווה; כמו כן, דעת מיעוט יכולה להפוך לדעת הרוב, אפילו בתוך פרק זמן קצר.

מאידך גיסא את בום האינטרנט הביאה לירידת משקלה של התקשורת ההמונית בדעת הקהל. הרשתות מקלות מאוד על הפצת דעות המיעוט, כמו גם על נתונים (אמיתיים או שקריים) המקיימים אותם, ושאלה זו מגנה על נקודות המבט של הסטטוס קוו.

  • מאמר בנושא: "12 סימני האזהרה של הפשיזם על פי אומברטו אקו"

הפניות ביבליוגרפיות:

  • נואל-נוימן, א '(1984). הספירלה של שתיקה: דעת קהל - העור החברתי שלנו. שיקגו: אוניברסיטת שיקגו.
  • נואל-נוימן, 1991 (1991). התיאוריה של דעת הקהל: מושג הספירלה של השתיקה. ב ג 'יי אנדרסון (עורכת), שנתון תקשורת 14, 256-287. ניוברי פארק, קליפורניה: סייג '.

Strategies For Managing Stress In The Workplace - Stress Management In Workplace(Strategies) (none 2024).


none