7 דברים שאתה לא צריך להגיד בראיון עבודה
אם היית מעוניין בעבודה, וכשאתה שולח את קורות החיים שלך, הצלחת לעבור לשלב הבא, כלומר, הראיון, מזל טוב! עכשיו יש לך הזדמנות להראות למראיין את התכונות שיש לך .
רושם טוב במהלך הראיון יהיה מכריע אם אתה באמת רוצה להוכיח את הערך שלך, כי זה יציין, בעיני המגייס, אם אתה מתאים או לא עבור עמדה שאליה אתה שואף. לכן, במהלך אותו זמן קצר, אתה צריך להראות את הטוב ביותר של עצמך , ואתה צריך להשתמש במילים היטב, כי מה שאתה אומר יכול לגרום תמונה טובה או רעה על מי אתה ומה אתה יכול לתרום לחברה.
מאמר מומלץ: "איך להתמודד עם ראיון על ידי מיומנויות: 4 מפתחות כדי לקבל את העבודה"
דברים שאתה לא צריך לומר במהלך ראיון עבודה
במאמר של היום, עשינו רשימה עם 7 דברים שאתה לא צריך להגיד במהלך ראיון עבודה .
1. אין לי פגמים
שאלה קלאסית של ראיונות עבודה היא: "האם אתה יכול להגיד לי פגם ואת המעלות שיש לך?" רצוי שתביא את השאלה הזאת מוכן, כי זה תמיד טוב יותר לומר איזה פגם מלבד המעלות שלך . אם אתה אומר שאין לך פגמים, המראיין יאמין שאתה משקר, אז אתה יכול לפרש שאתה לא אדם כנה. האם אתה הולך לאהוב עובד שאינו כנה בחברה שלך? בטח לא.
אם תשאל את השאלה הזאת במהלך ראיון, התשובה הנכונה תהיה: "לפעמים אני קצת פרפקציוניסט. אני לא אוהב להשאיר את המשימות אפויות למחצה ". בדרך זו, אתה מזכיר פגם אפשרי, אבל זה יכול אפילו להיות חיובי עבור החברה.
2. מה החברה שלך עושה?
אחת השאלות הנפוצות ביותר בראיון עבודה היא: "האם אתה מכיר את הארגון שלנו? אם כאשר היית נקרא לראיון עבודה אתה לא יודע הרבה על החברה היא נורמלית. אבל אם אתה באמת מעוניין בעבודה, לאחר שידעו שהם היו מעוניינים בפרופיל שלך, אתה צריך לעשות קצת חיפוש באינטרנט כדי לדעת מה הם עושים: מה המוצר שלהם, מי הם הלקוחות שלהם , וכו '
לעתים קרובות קורה שהם עצמם מסבירים על מה החברה. עכשיו, אם זה לא המקרה, לא להיות אחד ששואל על מה החברה עושה, במיוחד אם אתה אומר שאתה מאוד מוטיבציה עם הרעיון של עבודה איתם. אין ספק, אם אתה לא יודע שום דבר על הארגון, זה לא נראה כי אתה מאוד מעוניין לקבל את העבודה .
3. כמה זמן אתה לוקח כדי לקדם את העובדים?
זה נורמלי לחלוטין כי אתה רוצה להיות חלק מחברה שלוקח בחשבון את האפשרות כי העובדים לגדול בתוך הארגון יכול לעלות במשרות כי החברה מציעה.
עכשיו, כאשר הם מעוניינים בפרופיל שלך, הם בדרך כלל עושים את זה עבור מקום פנוי. אם, למשל, את המיקום שהם מציעים הוא מן הקופאית, זה לא הגיוני שאתה רוצה להיות מפקח . גם אם אתה חושב על זה, זה לא הזמן להגיד את זה. הגיע הזמן.
4. במהלך החופשה שלי בתאילנד ...
בראיונות על ידי מיומנויות, זה הרגיל עבור המראיין לשאול אותך בצורה שאתה יכול לספר סיפור שבו אתה להבהיר את הכישורים שאתה שולט. לדוגמה, מגייס יכול לשאול אותך: "תגיד לי איך אתה פתר בעיה רצינית בעבודה האחרונה שלך".
סיפורים הם דרך טובה להתחבר עם המראיין ובנוסף לכך, הם אידיאליים להסביר כיצד מתנהגים בהקשר מסוים. עכשיו, במהלך ראיון עבודה אין לך הרבה זמן לחשוף את נקודות החוזק שלך. לשים בצד את הדברים לא רלוונטיים להגיע לנקודה.
5. אני לא אוהב לעבוד בצוות
עבודת צוות הוא אחד הסמכויות המוערך ביותר על ידי חברות היום , כי כאשר אתה עובד בצוות ביעילות, סינרגיה, כלומר, המאמצים של חברי הארגון מתחזקים, ומגדילים את היעילות בתוצאות.
כמו כן, אם אתה לא אוהב לעבוד כצוות כי יש לך כישורים חברתיים עניים ואתה בסכסוך עם עמיתים לעבודה אחרים, זה יכול להיות השלכות שליליות לא רק על הביצועים שלך, אלא גם על הארגון. לכן, לעולם אל תגיד עבודת צוות שאתה לא אוהב, כי המראיין יכול למחוק את הפרופיל שלך במהירות.
אם אתה רוצה לדעת יותר על עבודת צוות, אתה יכול להסתכל על המאמר שלנו: "5 היתרונות של עבודת צוות"6. אוף, בחברה האחרונה שלי ....
לא משנה כמה רע עשית את זה או כמה רע אתה בסופו של דבר את העבודה האחרונה, לעולם אל תשתמש בראיון העבודה כדי להשאיר אותם רעים ולמתוח עליהם ביקורת . זה יכול לשחק נגדך, כי אם אי פעם לעזוב את החברה החדשה, אתה יכול מתנהג אותו דבר.
אז לשמור על יחס חיובי ונייטרלי למרות הטינה שלך, ולהתמקד מה שלמדת ואת הניסיון שצברת בחברה.
7. לא הסתדרתי עם הבוס שלי
בדומה לנקודה הקודמת, לעולם לא לבקר את הבוס הקודם שלך . למרות המפקח האחרון שלך עשה את החיים שלך בלתי אפשרי בעבודה הקודמת, עדיף לקבור את העבר ולתת לו להיות.
כמו כן, אזכור זה במהלך ראיון עבודה יכול להוביל את המראיין לשאול שאלות שנפגעו, אז בסופו של דבר זה יהיה קשה לך לצאת מהמצב הזה. זה יכול להוביל את מגייס להחליט נגדך.
טעויות נפוצות במהלך ראיון עבודה
בנוסף על הדברים שאתה לא צריך להגיד במהלך ראיון עבודה, יש התנהגויות מסוימות או הרגלים שאתה צריך לדלג כאשר אתה מול המראיין. איחור, הלבשה בלתי הולמת או הפרעה למראיין הן דוגמאות.
אם אתה רוצה לדעת יותר על ההתנהגויות שאתה צריך לדלג במהלך ראיון עבודה, אתה יכול לקרוא את המאמר שלנו: "ראיונות עבודה: 10 השגיאות הנפוצות ביותר"
